Szkolenia HR

Małopolskie Stowarzyszenie Menedżerów Szkoleń

Ankiety

Podstawowe pojęcia w obszarze motywowania pracowników

Motywowanie do działania oznacza techniki wzmacniające pozytywne emocje, zachowujące ten stan i regulujące postępowaniem człowieka. Da się wyróżnić aktywizowanie zewnętrzne, do niej można zaliczyć: ukaranie pracownika, premie, diagnozowanie zachowań i wywieranie wpływu kierownictwa.

,

Dlaczego badać systemy kompetencyjne

W codziennej pracy kierownicy często stosują słowo: zestaw kompetencji. Ale trzeba zapytać, co ono tak naprawdę oznacza. W ramach sesji szkoleniowych zawsze omawiam na ten nurtujący uczestników temat. Moi rozmówcy w czasie sesji szkoleniowych miewają w tym miejscu parę zaskakujących wątpliwości.

,

Ocena motywacji Polaków – wyniki

Nasz doradca z portalu HRmapa.pl opublikował właśnie dane z badania motywacji i satysfakcji pracowników w polskich spółkach.

,

Ankieta – szkolenie

Najczęściej po każdym szkoleniu menedżerskim lub z zarządzania a także wydarzeniu team building i integracyjnym pracownicy dostają od trenera kwestionariusz oceny. Tak realizujemy badanie satysfakcji pracowników z treningu.

, ,